Em meio a tantos caminhos na hora de escolher uma profissão, tomar as rédeas da carreira e ser o protagonista da sua própria história pode ser algo assustador, especialmente se você for jovem, sem experiência e sem os conhecimentos necessários.
É muito comum as pessoas passarem por essa fase aos trancos e barrancos, sem apoio, e as vezes até mesmo sem interesse e dedicação.
Esse é um dos principais motivos por encontrarmos cada mais vez mais pessoas frustradas, insatisfeitas, desacreditadas e sem uma fagulha se quer de esperança, de um futuro melhor.
De acordo com uma pesquisa realizada pelo Instituto Locomotiva e pelo grupo LTM (Loyalty & Trade Management) dados apontam que cerca de 56% dos trabalhadores brasileiros estão insatisfeitos com sua ocupação atual e desejam mudar de emprego.
Segundo a pesquisa, a insatisfação é devido a desmotivação e falta de engajamento tanto com a empresa, funcionários e também no serviço em geral.
A boa noticia é que a escolha correta da profissão pode ser mais simples do que se imagina.
Buscar informações sobre uma profissão, como está o mercado de trabalho, a faixa salarial para o profissional que a exerce, o campo de atuação profissional, como a mesma é aceita e inserida na sociedade, é fundamental mas ao mesmo tempo, não é suficiente.
É fato que com trabalho árduo e muita dedicação todos podem ser bem sucedidos, mas o autoconhecimento é fundamental para nos poupar esforço e sofrimento desnecessários pois ele nos ajuda a tomar melhores decisões profissionais.
O retorno financeiro e o mercado de trabalho não devem ser negligenciados mas a escolha madura leva em consideração muitos outros aspectos da vida, como por exemplo o que sente que gostaria de estudar, de ser e de fazer.
É necessário pensar no mercado, se gosta daquilo, nas matérias que tem bom desempenho na escola, vestibular, expectativas familiares, sonhos, enfim, tudo isso tem que ser analisado.
É preciso entender que o trabalho que você vai desempenhar, muito mais do que apenas prover seu sustento, deve impactar significativamente outras pessoas, a sociedade e o mundo.
Por isso a escolha de uma profissão, de uma carreira, deve ser encarada como algo muito importante e especial.
Está com dificuldade para escolher uma profissão? Assista então nossa palestra e sinta-se mais confiante para tomar essa decisão!
PÚBLICO ALVO
Essa palestra é recomendada para jovens que estejam na fase de definir sua profissão bem como para pessoas que estejam desempregadas ou descontentes e infelizes com a profissão que exercem atualmente.
OBJETIVO GERAL
Compartilhar experiências, oferecer orientação e conhecimento para ajudar pessoas que estão em busca de emprego, que estão descontentes com a profissão que exercem, bem como ajudar jovens a se prepararem melhor para sua decisão de carreira, e, assim, economizar anos em caminhos profissionais escolhidos por engano.
OBJETIVO ESPECÍFICO
1. Estimular o debate e desfazer mitos sobre a escolha de uma carreira
2. Oferecer conhecimento, incentivo e motivação para busca da felicidade através do trabalho exercido
3. Esclarecer conceitos básicos abordados no tema carreira
4. Gerar reflexão sobre o que estamos fazendo com nossas vidas
5. Gerar reflexão sobre a ligação entre o trabalho que realizamos , ou pretendemos realizar, e nossa missão e propósito de vida
COMO FUNCIONA
☑ Diferença entre profissão, emprego, ocupação e carreira
☑ ABC da carreira
☑ A Pirâmide de Maslow
☑ 5 desejos fundamentais do ser humano
☑ 5 passos para definir sua carreira
☑ Habilidades essenciais para não perder seu emprego para um robô
☑ Estilo de vida IKIGAI, a realização profissional através do propósito de vida
☑ 15 mitos sobre a escolha de uma carreira
1. Escolher uma carreira é simples
2. Ao escolher uma carreira, ficarei sempre preso a ela
3. Se eu mudar de carreira, tudo que eu aprendi não será aproveitado
4. Para se dar bem é necessário levar em conta o prazer pessoal
5. Algumas profissões exigem vocação. Sem ela, não há técnica que funcione
6. A situação do mercado de trabalho deve ser um fator decisivo para a escolha
7. Há profissões tão saturadas que não absorvem recém-formados
8. Profissões que estão na moda podem garantir mais empregabilidade
9. Formação tradicional é fundamental para a carreira
10. A instituição de ensino “pesa” no currículo e abre (ou não) as portas ao mercado
11. Seguir a profissão dos pais é sempre uma boa pedida
12. Testes vocacionais sempre funcionam e ajudam os indecisos
13. Devo ouvir profissionais que estão no mercado para tirar dúvidas
14. Dificilmente ganharei minha vida com um hobby
15. Ganhar dinheiro é o que mais importa na escolha da carreira
● Fundador do projeto Social Mentoria Anjo
● Mentor de jovens
● Mentor de carreira e liderança
● Gestão de pessoas, projetos e processos
● Professor e Palestrante
• Pós graduado em Gestão estratégica de pessoas
+15 anos liderando pessoas em multinacionais como HP, GM e Zurich
+10 anos desenvolvendo pessoas como Mentor de liderança e carreira
• Fundador do projeto Social Mentoria Anjo, orienta e apoia jovens na preparação para uma vida adulta plena e significativa
• Mentor de jovens, já ajudou mais de 480 jovens atuando em diversos projetos sociais
• Mentor de carreira, seus clientes apresentam 25% de evolução em apenas 3 meses
• Mentor de negócios, já desenvolveu diversos negócios, especialmente e-commerce, startups e negócios sociais
• Resolução de problemas, otimização e criação de processos eficientes
• Gestão de projetos reconhecidos pela eficiência, redução de custos, aumento da lucratividade e produtividade
• Professor, tem mais de 2100 alunos e grandes empresas como clientes do seu curso de produtividade online
• Palestrante nas mais diversas áreas do conhecimento